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2021-11-03
不算。看公司是不是有相應(yīng)的規(guī)章制度,對于曠工多少天算自動離職。但是大多公司規(guī)章制度曠工三日即算職工自動離職。
匿名用戶
2021-11-03
產(chǎn)假期超過三個月不回單位上班，又不上單位告假，應(yīng)該會算自動離職的;但是有個前提，單位也是要通報個人產(chǎn)假已到，如果沒有通知雙方都有責(zé)任的，可以適當(dāng)協(xié)商解決。
匿名用戶
2021-11-03
產(chǎn)假規(guī)定的是要看休產(chǎn)假的人，是晚婚晚育的話。產(chǎn)假會相應(yīng)的延長。還有各單位實際的要求也不一樣。按單位要求的執(zhí)行。